ارسالها: 1
موضوعها: 1
تاریخ عضویت: ارد ۱۳۹۱
اعتبار:
0
۲۵ ارديبهشت ، ۱۳۹۱, ساعت --> ۰۲ : ۱۴
با سلام
من کارمند شرکتی هستم با 2.5سال سابقه
هر سال پایان سال قرار دادها امضا میشد
ولی امسال در حالیکه 2 ماه از سال گذشته به هنوز قراردادی نداده اند آیا این موضوع قانونی هست؟
میشه شکایت کرد؟ما هنوز نمیدانیم میخواهند قرار داد چند ماهه ببندند
ارسالها: 492
موضوعها: 24
تاریخ عضویت: خرد ۱۳۹۰
اعتبار:
8
۲۹ ارديبهشت ، ۱۳۹۱, ساعت --> ۵۴ : ۱۶
(۲۵ ارديبهشت ، ۱۳۹۱, ساعت --> ۰۲ : ۱۴)hdi نوشته است: با سلام
من کارمند شرکتی هستم با 2.5سال سابقه
هر سال پایان سال قرار دادها امضا میشد
ولی امسال در حالیکه 2 ماه از سال گذشته به هنوز قراردادی نداده اند آیا این موضوع قانونی هست؟
میشه شکایت کرد؟ما هنوز نمیدانیم میخواهند قرار داد چند ماهه ببندند
سلام
کار بدون قرارداد قانونی نمی باشد . کارفرما موظف است با کارمندان و کارگر های خود اقدام به عقد قرارداد نماید . با توجه به اینکه شما در حال حاضر مشغول به کار می باشید ، هر چند که قرارداد مکتوبی بین شما وجود ندارد ، ولی چون سابقه عقد قرارداد و تمدید داشته اید ، به همین جهت در حکم تمدید قرارداد قبلی می باشد .
شما میتوانید دادخواست الزام کارفرما به تمدید و یا تعیین تکلیف کاری خود را ارائه دهید .
از شکست نترسید، از این بترسید که سال آینده همین جایی باشید که امروز هستید